Susanna Mendoza, Data Analyst, te explica cuáles son las hard skills y las soft skills que debe tener una persona para desenvolverse en el puesto de trabajo de Data Analyst.
(Si no sabes a qué nos referimos cuando hablamos de hard skills y soft skills, te dejamos este artículo en el que hablamos sobre ellas)
Hard skills del Data Analyst
Son aquellas que se conocen también con el nombre de habilidades duras, es decir, las que se aprenden de forma más teórica o técnica. En este ámbito necesitarás las siguientes:
- Excel avanzado
- SQL
- Business Intelligence: Tableau, Power BI (puedes ver otro #NaxerTalks en el que Susanna habla sobre Tableau aquí)
- Python, lenguaje de programación
- Librerías: Seaborn y Matplotlib. Aprende más sobre ellas en estos vídeos: Visualización de datos: Matplotlib y Seaborn (I) y Visualización de datos: Seaborn (II)
Soft skills del Data Analyst
Por otro lado, las habilidades blandas no se aprenden durante una formación propiamente, pero sí pueden trabajarse y fomentarse hasta que formen parte de ti. Para un Data Analyst, las más importantes son:
- Capacidad de comunicación
- Trabajo en equipo
- Resolución de problemas
- Saber buscar en Google
- Autonomía y proactividad
Te dejamos el vídeo donde ampliar esta información y descubrir qué es lo que necesitas como Data Analyst:
